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本文深入探討鉅成企業文化的核心價值與實踐方式，揭示其如何透過創新、人本、誠信與社會共好的四大支柱，成為台灣業界的標竿。從全員創新的DNA到扁平化的組織結構，鉅成展示了如何將企業文化轉化為持久的競爭優勢。無論是對企業管理者還是對企業文化感興趣的讀者，這篇文章都提供了豐富的洞察與啟發。
